El Gobierno nacional convocó a sindicatos y empresarios para el próximo 28 de agosto con el objetivo de actualizar el Salario Mínimo, Vital y Móvil y revisar las prestaciones por desempleo. La reunión llega en un contexto donde el piso salarial actual quedó rezagado frente a la inflación.

La cita fue oficializada mediante la Resolución 1/2026 de la Secretaría de Trabajo, publicada en el Boletín Oficial. Las deliberaciones se realizarán de manera virtual y buscarán definir una nueva pauta para el ingreso mínimo, que actualmente se encuentra por debajo de la línea de pobreza.

La agenda inicia a las 10 con la Comisión del Salario Mínimo, donde se tratarán los montos y las prestaciones por desempleo. Luego, a las 12.30, se realizará el plenario del Consejo para analizar lo resuelto, con una sesión extra prevista para las 14 si fuera necesaria.

Actualmente, el salario mínimo se fija en $376.600 mensuales para jornada completa y $1.883 por hora para jornalizados. Estos valores comenzaron a regir el 1 de agosto y forman parte de un esquema impuesto por el Gobierno a fines de 2025 tras la falta de acuerdo.

La escala salarial comenzó en noviembre de 2025 con un piso de $328.400 y fue ajustada mensualmente hasta alcanzar el valor actual. Los incrementos pasaron por $334.800 en diciembre, $341.000 en enero y continuaron subiendo progresivamente cada mes hasta llegar a los $376.600 de agosto.

El debate se produce cuando la evolución del salario mínimo perdió contra los precios. Entre diciembre de 2025 y julio de este año, el piso subió un 11,2%, mientras que la inflación acumulada en el mismo período alcanzó el 19,3%, según datos oficiales del INDEC.

La brecha se evidencia al comparar el ingreso con las canastas oficiales. En julio, la Canasta Básica Total para un adulto equivalente llegó a $506.381, por lo que el salario mínimo de $376.600 representa apenas el 74% de ese valor necesario para no ser pobre.

Para un hogar tipo compuesto por dos adultos y dos niños, la situación es más crítica. La Canasta Básica Total ascendió a $1.564.716 en julio, mientras que la Canasta Básica Alimentaria se ubicó en $708.016, superando ampliamente lo que cobra un trabajador con el sueldo mínimo.

Además del salario mínimo, se definirá la actualización de los montos de la prestación por desempleo. El beneficio equivale al 75% de la mejor remuneración neta, pero con topes que van del 50% al 100% del salario mínimo, lo que hoy implica un rango de entre $188.300 y $376.600.

El desafío para la reunión del 28 de agosto será lograr un consenso que evite un nuevo laudo oficial. En la última negociación de noviembre de 2025, sindicatos y empleadores no lograron acordar, obligando al Gobierno a fijar unilateralmente la escala que rige hasta la fecha.

La normativa establece que la prestación no puede ser inferior al 50% del Salario Mínimo, Vital y Móvil ni superior al 100% de ese indicador. Con el piso vigente de $376.600, esos parámetros equivalen actualmente a un mínimo de $188.300 y un tope máximo de $376.600.

La distancia también aparece al comparar el salario mínimo vigente con las canastas oficiales en el Gran Buenos Aires. Esta medición es la utilizada por el INDEC para establecer la línea de pobreza, dejando al salario mínimo por debajo del umbral necesario para cubrir necesidades básicas.

La convocatoria incluye una segunda sesión para las 14 del mismo día, en caso de que resulte necesaria para cerrar acuerdos. Las partes llegarán a la reunión virtual con la necesidad de actualizar los valores ante la pérdida de poder adquisitivo registrada en los últimos meses.

La falta de consenso en el Consejo del Salario obligó a la Secretaría de Trabajo a intervenir mediante un laudo. Esa decisión fijó los valores que estuvieron vigentes durante todo el primer semestre de 2026, con ajustes mensuales que intentaron seguir el ritmo de la inflación.

Ahora, sindicatos y empresarios deberán sentarse a negociar para definir si aceptan una nueva pauta o si el conflicto se traslada a una nueva definición unilateral del Gobierno. El resultado de estas deliberaciones impactará directamente en el bolsillo de los trabajadores y en los costos laborales.